{"text":[[{"start":7.36,"text":"任何青少年都应以升读大学为目标，因为大学学位具有相当大的经济价值——这一点显而易见。对雇主而言，学位同样非常有用，因为它表明年轻人具备市场高度需求的高级技能。"}],[{"start":22.61,"text":"数十年来，这两种说法一直被奉为圭臬，但如今其合理性正日益受到质疑。仔细审视经济史可以发现，人们本应一直将它们视为具有更多偶然性、而非固定不变的规律。正如美国经济学家克劳迪娅·戈尔丁(Claudia Goldin)、劳伦斯·卡茨(Lawrence Katz)和戴维·奥特(David Autor)在研究“教育与技术之间的竞赛”时所指出的那样，教育程度提高并不必然带来对这些技能更大的需求——这完全取决于特定技能的供给如何与当时的技术范式相互作用。"}],[{"start":53.230000000000004,"text":"19世纪，从工匠作坊转向规模更大、结构更复杂的企业，催生了对受过教育的劳动者的需求，并为他们带来了可观的工资溢价；20世纪初高中教育的扩张随后削弱了这一溢价。信息革命又使工作的规模和复杂性急剧膨胀，推动知识型工作岗位长期增长，在过去40年里支撑了大学学历工资溢价，尽管取得学位的人数不断增加。"}],[{"start":80.06,"text":"但如今，我们似乎正在走出这一漫长阶段。经济学家何塞·阿扎尔(José Azar)、米雷娅·吉内(Mireia Giné)和哈维尔·桑斯-埃斯平(Javier Sanz-Espín)的一项引人注目的最新分析发现，美国大学毕业生相对于非大学毕业生的工资溢价在持续数十年上升后，过去四年每一年都出现下降。累计降幅接近10%，这是自20世纪70年代以来首次持续下滑。"}],[{"start":null,"text":"
"}],[{"start":105.06,"text":"在进一步分析后，我发现英国也呈现出类似情况：过去四年，大学毕业生薪资溢价的长期缩水速度加快。值得注意的是，即便是此前一直保持相对稳定的群体，其表现也在下滑，包括拥有STEM学位者，以及在伦敦知识密集型劳动力市场就业的毕业生。"}],[{"start":125.34,"text":"最值得注意的是，大学毕业生供给开始在两国趋于稳定的同时，大学学历溢价却出现下降。通常而言，供给增速放缓应会推高价格（即工资溢价），但在这里我们看到的却恰恰相反。"}],[{"start":null,"text":" "}],[{"start":140.74,"text":"阿扎尔及其合著者将此解读为一个多世纪以来首次出现大学毕业生需求下降的证据，部分原因是最容易受到AI影响的白领工作岗位薪资增长乏力。也可以反过来看：与此前的技术革命一样，AI革命让知识型工作变得更加复杂、数量也更多，但这却遭遇了知识型劳动力供给大幅增加的局面——只不过其中许多人是AI智能体。"}],[{"start":null,"text":" "}],[{"start":166.99,"text":"无论如何，显而易见的是，雇主愿意为拥有大学学位的人支付的薪资溢价正在大幅下降。这并非因为毕业生供过于求，而是由于经济和技术变革所致。"}],[{"start":179.64000000000001,"text":"美国评论员马特·布鲁尼格(Matt Bruenig)在一篇条理清晰、探讨这一问题影响的文章中指出，正如在此前的技术时代，个人的身体特征曾对其经济生产力及更广泛的社会地位发挥过不成比例的作用一样，我们或许也会开始认为，学业成就、经济价值与“功绩”之间的关联，是一个正在逐渐式微的时代留下的遗物。"}],[{"start":202.31,"text":"从更直接、更现实的角度看，雇主和官员长期以来一直认为，随着大学入学人数激增，除精英院校和职业类专业外，学位已不再是衡量与工作相关能力的良好指标。如今，学位所对应的技能水平跨度极大，且其涉及的领域在未来就业市场中的价值尚存变数。"}],[{"start":222.93,"text":"吉内告诉我，她预计招聘将更多地依据针对具体岗位的能力测试和面试。她以美国科技巨头帕兰泰尔(Palantir)等企业为例：这些企业如今会专门招聘具备技能但没有大学学历的人才 （同时也招聘大量大学毕业生），并为他们提供一定的在岗培训。"}],[{"start":241.39000000000001,"text":"我赞同谷歌(Google)经济学家亚历克斯·伊马斯(Alex Imas)的观点：即使未来由AI主导，人类就业率也很可能保持在较高水平。但届时受到奖励的能力 （以及培养这些能力的途径） 可能与过去半个世纪大不相同。我们距离适应一种新的常态可能还有很长一段路要走，但学术资历与职业前景之间的联系正在减弱，这一点日益明显。"}],[{"text":"john.burn-murdoch@ft.com，@jburnmurdoch"}]],"url":"https://audio.ftcn.net.cn/album/a_1788751529_4306.mp3"}